PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, BEBAN KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP STRES KERJA PADA TENAGA KESEHATAN DI RSUD BIAK NUMFOR

SAFIRA OKTAVIA KRISTANTI Br. SINAGA (2025) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, BEBAN KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP STRES KERJA PADA TENAGA KESEHATAN DI RSUD BIAK NUMFOR. Final Year Projects (S1) thesis, Universitas Kristen Duta Wacana.

	Text (Skripsi Manajemen) 11190801_bab1_bab5_daftarpustaka.pdf Download (3MB)
	Text (Skripsi Manajemen) 11190801_bab2-sd-bab4_lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) \| Request a copy

Abstract

Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara lingkungan kerja, beban kerja dan konflik kerja terhadap stres kerja pada tenaga kesehatan Di RSUD Biak Numfor. Sampel berjumlah 100 tenaga kesehatan yang ditentukan dengan Teknik purposive sampling. Instrumen penelitian ini menggunakan kuesioner yang disusun berdasarkan indikator dari masing-masing variabel. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja dan konflik kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap variabel stres kerja tenaga kesehatan RSUD Biak Numfor, sedangkan beban kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel stres kerja tenaga kesehatan RSUD Biak Numfor.

Item Type:	Student paper (Final Year Projects (S1))
Uncontrolled Keywords:	Lingkungan Kerja, Beban Kerja, Konflik Kerja, Stres Kerja, Tenaga Kesehatan.
Subjects:	H Ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan Lahan. Buruh > Manajemen. Manajemen Industri H Ilmu Sosial > Industri. Pemanfaatan Lahan. Buruh > Manajemen Resiko
Divisions:	Fakultas Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User:	Arta Adi Pratama
Date Deposited:	28 Sep 2026 02:28
Last Modified:	28 Sep 2026 02:28
URI:	https://repository.ukdw.ac.id/id/eprint/10567

Actions (login required)

View Item